<La recherche de Consensus : un vrai accord - et/ou désaccord conscient, analysé - issu d'une réflexion collective, produit après négociation
¿ exigences écueils ?
il faut des "règles du jeu" communes aux participants (la 1ère tâche étant de les rappeler/affirmer), le souci d'une conclusion possible, mutuellement profitable; Non "tout ou rien", "pensée unique" monopolisée, unilatérale, dominatrice; penser aux avantages respectifs ou mutuels, mais aussi aux dommages ultérieurs possibles = être Responsable ...>